Viime vuosina etätyöskentelystä on tullut standardi monille asiakkaillemme ja samalla myös omille työntekijöillemme.
Espoon toimistomme on ollut olemassa lähinnä asiakastapaamisia ja satunnaisia palavereja varten, ja henkilöstöllämme on ollut mahdollisuus työskennellä joustavasti sieltä, missä se on kullekin luontevinta.
Siispä päätimme maaliskuussa luopua NerdyNetin fyysisestä toimistosta, mikä tuntui luonnolliselta askeleelta eteenpäin.
Linnoitustieltä muuttamisella voimme yhtä aikaa modernisoida toimintaamme, parantaa entisestään työmme joustavuutta sekä kantaa kortemme kekoon myös ympäristötalkoissa vähentämällä toimitiloista aiheutuvia kustannuksia sekä työmatkojen päästöjä.
Myös suuri osa asiakkaistamme tavoittelee jatkuvasti pienempää hiilijalanjälkeä omassa toiminnassaan, ja valinnallamme voimme edesauttaa heidän ekologisia tavoitteitaan omalta osaltamme.
Samalla ajattelemme, että muutos lisää myös työhyvinvointia yhteisössämme, mikä heijastuu samalla tietysti asiakastyytyväisyyteen. Kun työntekijöille annetaan vapaus valita työskentely-ympäristönsä, tuottavuus todennäköisesti paranee ja myös uusien ideoiden luonti on helpompaa.
Tyytyväinen nörtti = tyytyväinen asiakas
Vaikka perinteistä toimistoa ei enää ole, se ei suinkaan tarkoita, että sosiaalinen vuorovaikutus NerdyNetillä vähenisi – päinvastoin!
Järjestimme maaliskuun lopulla NerdyNetin ensimmäisen Get Togetherin Lasipalatsissa. Alamme järjestää aiempaa enemmän yhteisiä tapahtumia ja tilaisuuksia, joissa tiimimme voi kohdata kasvokkain, vaihtaa ajatuksia ja rakentaa tiimihenkeä arkisten Teams-palavereiden ohessa.
Konsepti jalostuu henkilöstön ehdotusten pohjalta, ja pyrimme muutenkin kehittämään asiakasympäristöjen ohella jatkuvasti myös omia käytäntöjämme.
Mattia saa haastaa, jos haluat kommentoida toimistottomuutta tai etätyötä ja kuulla palautetta NerdyNetin porukan kokemuksista. Myös vinkkejä toimivista käytännöistä otetaan ilolla vastaan. Tähän asti päätös on tuonut mukanaan pelkkää hyvää.
